Udeleženci, ki obiskujejo naša strokovna izobraževalna programa (elektrotehnik in tehnik računalništva), morajo opraviti strokovno prakso oz. praktično usposabljanje z delom (PUD). Veliko gospodarskih družb jim že sedaj omogoča spoznavanje delovnih procesov pod vodstvom njihovih mentorjev. Pri tem se vzpostavlja podpora pri razvijanju inovativnih vsebin, storitev, pedagoških vsebin, vsebin praktičnega pouka in prakse za vseživljenjsko učenje.
PUD je del učnega procesa, ki je za gospodarsko in izobraževalno področje izjemno pomemben: udeleženci si pridobijo kompetence, ki vplivajo na njihov osebnostni in strokovni razvoj, kar omogoča večjo zaposljivost ob zaključku šolanja. Podjetja sodelujejo tudi pri izdelavi izdelkov oz. storitev z zagovorom, kar je del poklicne mature in je lahko rezultat daljšega in bolj poglobljenega sodelovanja udeleženca izobraževanja z mentorjem/s sodelavcem skozi prakso ali počitniško delo. Na drugi strani pa podjetja spoznavajo bodoče strokovnjake, prenašajo nanje specifično znanje (jih z večletnimi stiki, tudi s štipendiranjem, vzdržujejo in nadgrajujejo) za določena delovna mesta za delavce s kvalifikacijami za potrebe gospodarstva.
Dijaki naše šole opravljajo PUD ob koncu 2. oz. 3. letnika (odvisno od izobraževalnega programa) v slovenskih podjetjih. Dijaki 3. letnika strokovnih programov lahko PUD opravljajo tudi v tujini, saj smo že več kot deset let uspešni pri črpanju evropskih sredstev za ta namen.
Za podrobnejše informacije glede opravljanja PUD-a v Sloveniji (2. in 3. letnik program tehnik računalništva) se lahko obrnete na Maksa Semeta (maks.seme@vegova.si; kabinet 12).
Za podrobnejše informacije glede opravljanja PUD-a v Sloveniji (2. in 3. letnik program elektrotehnik) in v tujini se lahko obrnete na Tanjo Leder (tanja.leder@vegova.si; računovodstvo).
Praktično usposabljanje z delom (PUD) za 2. in 3. letnik – Slovenija
Šolsko leto 2025/26
Po veljavnem programu morajo dijaki strokovne šole za programa elektrotehnik in tehnik računalništva, opraviti v 2. in 3. letniku 152 ur oz. 4 tedne praktičnega usposabljanja z delom, v predvidenem terminu med 25. 5. 2026 in 19. 6. 2026.
Dijaki lahko izjemoma opravljajo PUD tudi izven predvidenega termina, vendar ne med poukom (npr. med počitnicami). Če je dijak PUD že opravil prejšnja leta (ponavljavec) ali ga je opravil med počitnicami, mu ga NI potrebno ponovno opravljati v predvidenem terminu in je takrat prost.
Šola dijake spodbuja k samostojnosti tudi s tem, da si delodajalca poiščejo sami. V ta namen se bodo pri urah slovenščine in angleščine naučili napisati motivacijsko pismo in življenjepis, ki ju priložijo v prošnji delodajalcem.
Dijak naj si pri iskanju delodajalcev pomaga s pregledovanjem spletnih strani različnih potencialnih delodajalcev in z uporabo socialnih omrežij. Na odgovor delodajalca naj ne čaka predolgo. Če je pri iskanju podjetja neuspešen, naj se čim prej oglasi pri profesorju Maksu Semetu (maks.seme@vegova.si; kabinet 12; 2. in 3. letnik program tehnik računalništva) oz. pri vodji MIC Tanji Leder (tanja.leder@vegova.si; računovodstvo; 2. in 3. letnik program elektrotehnik). Več informacij v povezavi https://crum.cpi.si/, ki vsebuje zbirko podatkov o poslovnih subjektih za izvajanje praktičnega usposabljanja z delom.
Delodajalec naj izpolnjuje naslednje pogoje:
- imeti mora ustrezne delovne prostore in opremo,
- dijaku omogočiti opravljanje praktičnega usposabljanja z delom na področju, za katerega se dijak izobražuje in
- imeti mora ustrezno izobrazbo oz. zaposlenega delavca z ustrezno izobrazbo, ki bo mentor dijaku na praktičnem usposabljanju.
Če dijak prejme pozitiven odgovor podjetja oz. delodajalca na prošnjo, delodajalcu posreduje pismo o nameri, ki ga dobi na spletni strani šole (https://www.vegova.si/obrazci/). Dijak izpolnjeno pismo o nameri izroči razredniku, ali profesorju Maksu Semetu (maks.seme@vegova.si; kabinet 12; 2. in 3. letnik program tehnik računalništva) oz. vodji MIC Tanji Leder (tanja.leder@vegova.si; računovodstvo; 2. in 3. letnik program elektrotehnik). Rok za oddajo pisma o nameri je 1. 4. 2026.
Šola nato z delodajalcem sklene pogodbo, v kateri so določene pravice in dolžnosti šole, dijaka in
delodajalca.
Pred začetkom usposabljanja si dijak priskrbi obrazec za poročilo o PUD-u, ki ga dobi na spletni strani šole (https://www.vegova.si/obrazci/). Po zaključku PUD-a dijak izpolnjeno poročilo prinese v šolo in ga odda razredniku, ali profesorju Maksu Semetu (maks.seme@vegova.si; kabinet 12; 2. in 3. letnik program tehnik računalništva) oz. vodji MIC Tanji Leder (tanja.leder@vegova.si; računovodstvo; 2. in 3. letnik program elektrotehnik), in sicer najkasneje do 11. 9. 2026. Pregledano poročilo je pogoj za priznanje PUD-a.
Pripravil Maks Seme